Il futuro dei 68 dipendenti della ex Cementir di Taranto resta appeso ad un filo. Ma si è aperto uno spiraglio per la proroga di un anno della cassa integrazione in scadenza il prossimo 21 dicembre. Questo, in sintesi, l’esito della riunione svoltasi al Ministero del Lavoro cui hanno partecipato i sindacati di categoria, Italcementi-Cemitaly, la Regione Puglia, rappresentanti dei ministeri del Lavoro e dello Sviluppo economico.

Tutte le parti hanno manifestato la volontà di evitare soluzioni traumatiche. Anche l’azienda ha accolto la sollecitazione giunta dai sindacati e dal Governo. Nei giorni scorsi, però, ha avviato la procedura di licenziamento collettivo per tutte le maestranze e la sospensione dell’attività dell’unità produttiva di Taranto. La decisione è stata motivata con l’impossibilità di rifornirsi di loppa dallo stabilimento Ilva a causa delle vicende che hanno interessato il siderurgico.

Al tavolo romano Italcementi ha, comunque, manifestato interesse a riprendere la produzione a Taranto come centro di macinazione ed a valutare ipotesi alternative alla chiusura. Nel solco di questa disponibilità si è inserita la Task Force sull’occupazione della Regione Puglia. Il presidente Leo Caroli, presente all’incontro, ha infatti dichiarato percorribile la possibilità di ulteriori 12 mesi di cassa integrazione straordinaria per “area di crisi complessa”.

La Regione è disponibile a finanziare gli ammortizzatori sociali, però, chiede al Governo e all’azienda che l’eventuale proroga sia utilizzata per costruire un percorso di ripresa dell’attività produttiva dell’ex Cementir di Taranto e di ritorno al lavoro delle maestranze. In tal senso le parti si incontreranno nella sede della Regione Puglia il prossimo 8 novembre. Dal canto suo, Cemitaly si è detta disponibile a revocare la procedura di licenziamento in presenza di un nuovo periodo di cassa integrazione. [pdf-embedder url=”https://www.laringhiera.net/wp-content/uploads/2018/10/Verbale-riunione-ex-Cementir.pdf” title=”Verbale riunione ex Cementir”]